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Área Cultural UDES

Mostrando artículos por etiqueta: Comunidad Estudiantes

La Universidad de Santander (UDES) participó en el Encuentro Regional Santander y Norte de Santander, realizado en Bucaramanga, en el marco del convenio entre el Ministerio de Educación Nacional (MEN) y la Asociación Colombiana de Universidades (ASCUN).

El evento estuvo orientado al fortalecimiento de estrategias institucionales para la prevención y el abordaje de las Discriminaciones y Violencias Basadas en Género (DyVBG) en las Instituciones de Educación Superior.

Durante la jornada de socialización de experiencias institucionales, la Universidad de Santander presentó el Protocolo de Mediación “Desenredando para tejer Paz y Armonía”, una propuesta basada en la justicia restaurativa que busca promover la convivencia universitaria mediante la prevención, atención y transformación pacífica de los conflictos.

WhatsApp_Image_2026-02-13_at_1.34.27_PM_1.jpegFoto: suministrada

La experiencia fue expuesta por Jesús Gonzalo García Bernal, asesor jurídico de DyVBG, y Yuly Katherin Duarte Velandia, psicóloga del equipo de DyVBG y profesora del programa de Psicología, con el acompañamiento de Silvia Suescún Garcés, directora de Bienestar Institucional.

Duarte Velandia explicó que el desarrollo del protocolo responde a la necesidad de identificar y comprender las ideologías, creencias y preconceptos asociados a distintas manifestaciones de violencia presentes en la comunidad universitaria.

“A partir de un diagnóstico institucional fue posible generar insumos sólidos para la formulación de estrategias orientadas a la convivencia, el diálogo y la resolución pacífica de los conflictos”, señaló.

Como resultado de este proceso, la UDES consolidó diversos productos institucionales enfocados en la mediación, la sensibilización y la prevención de las violencias, entre ellos el Protocolo de Mediación “Desenredando para tejer Paz y Armonía”, la campaña comunicativa “Piensa antes de hablar” y un taller sobre violencia basada en género, iniciativas dirigidas a fortalecer entornos seguros, respetuosos y equitativos.

Por su parte, García Bernal destacó que el protocolo es fruto de un trabajo articulado con estudiantes, profesores y personal administrativo, desarrollado en el marco de un proyecto de maestría.

“Esto permitió integrar la investigación académica con las necesidades reales de la comunidad universitaria”, afirmó.

Además, subrayó que uno de los principales logros ha sido el fortalecimiento de la conciencia colectiva frente a las distintas formas de violencia y la promoción de cambios estructurales para consolidar a la Universidad como un espacio seguro e inclusivo.

La socialización de esta experiencia permitió visibilizar el compromiso de la UDES con la construcción de una cultura institucional basada en el respeto, el diálogo y la justicia restaurativa, en coherencia con los lineamientos nacionales sobre educación superior inclusiva y la garantía de espacios seguros para toda la comunidad universitaria.

No todo el conocimiento debe quedarse en laboratorios o en publicaciones de artículos científicos y así lo demuestra; la segunda temporada del videopodcast No Sabía de la Universidad de Santander (UDES) que vuelve para traducir lo que investigamos, descubrimos y publicamos en un lenguaje claro y cercano en formato audiovisual.

La iniciativa, liderada por la Vicerrectoría de Extensión busca que los resultados de investigación salgan del ámbito académico y lleguen a públicos diversos, mediante formatos pensados para el consumo digital.

55093908540_f186e102fc_c.jpgFoto: Daniel Torrado

“La pregunta siempre fue cómo lograr que ese conocimiento no se quedara solo entre investigadores. No sabía nace de esa inquietud: de encontrar la forma de contar lo que hacemos en la universidad para que cualquier persona pueda entenderlo y usarlo”, señaló la vicerrectora de Extensión, Liliana Paola Carvajal Carvajal.

 

La primera temporada superó las 80.000 visualizaciones y llegó a audiencias internacionales

Los resultados de la primera temporada del video podcast, han sido sorprendentes.

‘No Sabía’ alcanzó más de 50.000 visualizaciones en Instagram, más de 20.000 en YouTube y más de 16.000 en TikTok, para un total superior a 80.000 visualizaciones en redes sociales.

“Estos resultados nos dejan satisfechos, pero el reto es mucho mayor. Queremos que la información que produce la universidad llegue realmente a todos los territorios donde tenemos influencia”, añadió la vicerrectora de extensión.

En ese sentido, el profesor Óscar Rodríguez, del programa de Comunicación Social y Periodismo, explicó que el contenido se distribuye en múltiples plataformas digitales, lo que ha permitido ampliar su alcance geográfico.

“Solo el 24 % de las visualizaciones corresponden a Colombia. Estamos llegando de manera significativa a países como Ecuador, España, Venezuela, Perú y Estados Unidos”, señaló.

La segunda temporada abordará temas de salud, energía, sociedad y ambiente

La nueva temporada de ‘No Sabía’ propone conversaciones sobre asuntos que atraviesan la vida cotidiana y los debates actuales, abordados desde la investigación y la experiencia académica de profesores, investigadores y expertos de la Universidad de Santander.

A propósito, el rector general de la Universidad de Santander, Patricio López Jaramillo quien participa en esta segunda temporada, resaltó la importancia de comunicar la ciencia en un lenguaje comprensible para públicos no especializados.

55093543051_7cd6c404fa_c.jpgFoto: Daniel Torrado

“Es necesario intentar hablar en un idioma distinto al científico, para que la gente pueda entender la evidencia y apropiarse de la información”, afirmó durante el lanzamiento.

A lo largo de ocho episodios, que se publicarán de manera periódica, se desarrollarán los siguientes temas:

  • Hipertensión arterial: el silencioso factor de riesgo
  • Avances en salud cardiovascular
  • Más allá de la regla: comprensión integral de la menstruación
  • Biodigestores: residuos transformados en energía
  • Dinámicas familiares y sociedad
  • Emprendimiento y sostenibilidad financiera
  • Planificación patrimonial
  • Protección del páramo y seguridad alimentaria

El primer episodio ya se encuentra disponible en las plataformas digitales del proyecto.

Ver episodio completo aquí: La #hipertensión enfermedad silenciosa con Patricio López Jaramillo

Para conectarse con el videopodcast ‘No Sabía’ de la UDES, puede ingresar a sus canales oficiales en redes sociales y disfrutar de sus episodios:

Spotify: No sabía UDES
Youtube: @nosabiaudes
Tiktok: @nosabiaudes
Instagram: No Sabía UDES
X: https://x.com/nosabiaudes
Threads: @nosabiaudes
LinkedIn: No Sabía (No Sabía UDES) UDES

El programa de Fisioterapia de la Universidad de Santander celebró el pasado 13 de febrero la ceremonia de imposición de símbolos, un acto solemne que marca el inicio de las prácticas formativas y representa el paso de la formación teórica a la experiencia directa en escenarios reales de aprendizaje.

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La ceremonia, realizada en las instalaciones de la Universidad, reunió a directivos, profesores, estudiantes y sus familias, quienes acompañaron este momento significativo en la formación profesional de los futuros fisioterapeutas.

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Uno a uno, los estudiantes fueron llamados al escenario para recibir la bata y el escudo institucional, símbolos que representan el compromiso con la vida, el cuidado y el bienestar de cada paciente. Acompañados por sus padrinos y madrinas, vivieron un instante cargado de emoción, orgullo y sentido de pertenencia.

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Este encuentro reafirma el compromiso del programa con la formación integral de sus estudiantes, invitándolos a asumir con responsabilidad y dedicación esta nueva etapa, guiados por la ética y los valores que orientan su futuro ejercicio profesional.

Ceremonia de imposición de símbolos del programa de Fisioterapia

Publicado en Ensenanza

Bucaramanga ha sido reconocida durante años como uno de los “mejores vivideros” del país. Su gastronomía, el clima y las distancias relativamente cortas frente a otras capitales han consolidado su imagen como la ‘Ciudad Bonita’.

A esa percepción se sumaba otra ventaja: la de ser una ciudad intermedia en la que vivir resultaba menos costoso que en las grandes metrópolis. Sin embargo, ese escenario empieza a mostrar señales de cambio.

Bucaramanga-1-1140x570.jpegFoto: suministrada

Aunque la capital santandereana continúa por debajo de las ciudades consideradas más costosas del país, lo cierto es que por segundo año consecutivo su inflación anual superó el promedio nacional.

Según cifras del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), Bucaramanga cerró 2025 con una inflación de 5,78 %.

Uno de los rubros que más presionó este resultado fue el consumo de alimentos fuera del hogar.

De acuerdo con el Dane, las comidas en establecimientos de servicio a la mesa aportaron 0,96 puntos porcentuales (pps) al Índice de Precios al Consumidor (IPC) de la ciudad.

No obstante, el mayor impacto agregado provino del costo de la vivienda, especialmente de los arriendos.

Al sumar el arriendo efectivo y el arriendo imputado, este grupo contribuyó con 1,4 puntos porcentuales a la inflación anual.

En el caso de los hogares que viven en inmuebles arrendados, el arriendo efectivo aportó 0,65 pps, reflejando los aumentos reales en los cánones de alquiler. Por su parte, el arriendo imputado —que estima cuánto costaría arrendar una vivienda propia según los precios del mercado— contribuyó con 0,75 pps, lo que evidencia que el encarecimiento de la vivienda también afecta a quienes no pagan arriendo.

Al analizar las posibles causas de este aumento en los costos del arrendamiento, Humberto Márquez Pinilla, profesor del programa de Administración Financiera de la Universidad de Santander (UDES) y experto inmobiliario, señaló que una de las principales razones sería la baja oferta de viviendas disponibles.

“Esta tendencia puede obedecer a la falta de inmuebles disponibles, así como a que hay más personas buscando arrendar que comprar vivienda”, explicó Márquez.

En ese sentido, el experto indicó que los arriendos se rigen por las lógicas de oferta y demanda del mercado. Asimismo, advirtió que el uso de plataformas como Airbnb en

Bucaramanga podría estar elevando los costos, teniendo en cuenta que para un propietario resulta más rentable ofrecer un apartamento o vivienda en alquiler por días, recibiendo una suma mayor que la de un arriendo mensual.

“Los propietarios estarían recibiendo el pago por el alquiler de su inmueble como si se tratara de un hotel. Este factor podría estar incidiendo en la dinámica de los arriendos en Bucaramanga”, añadió.

De hecho, ciudades capitales como Medellín han experimentado el ‘coletazo’ de este fenómeno a raíz del aumento de turistas extranjeros, lo que ha elevado el costo de vida y, en gran medida, el de la vivienda.

¿Los bumangueses pueden pagar arriendos más altos?

En un panorama más alentador, Márquez Pinilla señaló que el aumento en los cánones de arriendo en Bucaramanga guarda relación con el nivel de ingresos de la ciudad.

El experto afirmó que el ingreso per cápita, que en 2024 superó el millón y medio de pesos mensuales según el Dane, se convierte en una referencia para el mercado inmobiliario al momento de fijar precios. Bajo esta lógica, los propietarios ajustan los valores de los arriendos a la capacidad de pago promedio de la población.

“Si los bumangueses tienen capacidad de pago, este también es un factor para evaluar los costos actuales de los cánones de arriendo y las zonas que eligen para vivir”, agregó.

No obstante, este indicador no refleja las brechas entre hogares ni las dificultades que enfrentan los sectores con menores ingresos para acceder a vivienda en arriendo.

 

WhatsApp_Image_2026-02-17_at_3.54.26_PM.jpegFoto: suministrada

Por otro lado, el profesor de la UDES hizo hincapié en que otros factores, como la administración —que no está contemplada dentro de la variable de arriendos del Dane—, podrían estar elevando los costos, especialmente si se tiene en cuenta que la vigilancia representa una carga importante dentro de este rubro.

“Las administraciones pueden superar los 300 mil pesos en la mayoría de los casos, ya que el pago de salarios para vigilantes representa un costo significativo”, enfatizó.
Además, precisó que este valor suele ser cobrado directamente por la inmobiliaria, por lo que el arrendatario asume que corresponde al costo total del alquiler del inmueble.

La ley pone límites a los cobros excesivos

El profesor Humberto Márquez Pinilla explicó que, pese a los aumentos en los cánones de arrendamiento, existen normativas que protegen a los arrendatarios frente a cobros excesivos.

Según lo dispuesto en la Ley 820 de 2003, el propietario solo puede incrementar el canon hasta el IPC del año anterior, que para este año se ubicó en 5,10 %.

“En este caso, no importa si el dato de Bucaramanga fue más alto que el promedio nacional; se debe aplicar el indicador general”, aclaró el experto.

Asimismo, señaló que, si el contrato de arrendamiento fue firmado antes de 2003, el aumento permitido corresponde a la inflación esperada por el Banco de la República, que para este año fue del 3 %.

“Esta normativa no es ampliamente conocida por los arrendatarios, lo que facilita que se presenten cobros excesivos”, advirtió.

Finalmente, recalcó que, aunque el mercado de arriendos en Bucaramanga responde a dinámicas de oferta y demanda, la Ley 820 de 2003 establece límites claros. La norma indica que el canon mensual no puede exceder el 1 % del valor comercial del inmueble y que dicho valor comercial no puede ser superior al doble del avalúo catastral vigente.

Por ejemplo, si un inmueble tiene un avalúo catastral de 100 millones de pesos, su valor comercial para efectos del arrendamiento no puede superar los 200 millones. En ese caso, el canon mensual no podría ser mayor a 2 millones de pesos, correspondientes al 1 % de ese valor.

Cualquier cobro por encima de este monto estaría por fuera de los límites establecidos por la ley.

 

Publicado en Comunicaciones

Los días 11, 12 y 13 de febrero, se llevaron a cabo los primeros talleres de autoevaluación con fines de renovación de la acreditación institucional de alta calidad de la Universidad de Santander - UDES, campus Bucaramanga. Esta es una etapa clave para consolidar el informe que será presentado ante el Consejo Nacional de Acreditación (CNA).

Estos espacios permitieron iniciar el análisis institucional de los avances logrados desde la acreditación y organizar la ruta de trabajo que continuará durante los próximos meses.

Encuentro Autoevaluación con fines de renovación de la acreditación Institucional - 1er día.

El vicerrector de Investigaciones, César Serrano, señaló que estos talleres abren el análisis institucional de los avances alcanzados desde la acreditación, a partir de evidencias que sustenten el proceso:

“Estos primeros talleres tienen como objetivo principal empezar a realizar los análisis de las acciones que la Universidad de Santander ha venido realizando desde el momento en que recibimos la acreditación en diciembre de 2021 a hoy”. 

Encuentro Autoevaluación con fines de renovación de la acreditación Institucional - 2do día.

Según el vicerrector, el enfoque es respaldar con evidencia el cumplimiento del plan de mejoramiento asociado a la primera acreditación.

“Las evidencias nos permiten demostrar que el plan de mejoramiento que comprometimos con la primera acreditación lo hemos cumplido”, señaló.

Asimismo, estos talleres corresponden a una fase específica del proceso: la construcción del informe de autoevaluación. “No iniciamos la renovación de la acreditación, estamos en una etapa de la renovación que es el informe de autoevaluación”, indicó.

Encuentro Autoevaluación con fines de renovación de la acreditación Institucional - 3er día

La acreditación institucional se entiende como un proceso continuo de mejoramiento: desde la obtención del reconocimiento se ejecuta el plan de mejoramiento comprometido, y el informe de autoevaluación consolidará los avances y evidencias que sustentan su cumplimiento, como base para presentar ante el CNA la solicitud de renovación de la acreditación.

Los talleres se desarrollaron en cinco jornadas, con representación de líderes de diferentes unidades y procesos misionales y de apoyo. Participaron equipos de áreas, directores, jefes e integrantes de las vicerrectorías de Enseñanza, Investigaciones, Extensión, Administrativa y Financiera y Posgrados, así como decanos, directores de programa y la participación de representantes estudiantiles y de profesores.

55098983172_29a38c47ce_c.jpgFoto: Erik Daniel Torrado 

Su participación, en su rol estratégico como informadores clave de la Institución, permitió recoger insumos iniciales sobre los avances alcanzados y precisar qué evidencias deben fortalecerse en el ejercicio de autoevaluación.

En este contexto, la directora de Autorregulación Institucional, Claudia Patricia Cifuentes, indicó que estos encuentros constituyen una primera reflexión estructurada a partir de los soportes institucionales.

“Es la primera reflexión de los avances que ha tenido la Universidad en estos años, principalmente enmarcados en documentos que soportan los lineamientos institucionales”, afirmó.

55090971331_ca1a88f179_c.jpgFoto: Erik Daniel Torrado 

También señaló que esta etapa permite identificar acciones necesarias desde ahora. “Nos permite identificar qué nos falta, qué hay que hacer y tomar medidas desde ahora, pero por ahora es solo una primera reflexión y sensibilización de los grupos que vienen a trabajar”, precisó.

Finalmente, la directora reiteró el llamado a que la comunidad universitaria participe en las próximas actividades programadas hasta junio. “Este ejercicio se hace con el concurso y la participación de toda la comunidad”, enfatizó.

Con estos talleres, la UDES avanza en la consolidación del informe de autoevaluación y en la preparación de los insumos que respaldarán la solicitud de renovación ante el CNA.


 Por: María Fernanda Suárez

Publicado en Acreditación

Con el propósito de fortalecer lazos académicos y culturales, la Oficina de Relaciones Nacionales e Internacionales dio la bienvenida a los estudiantes de intercambio que integrarán la comunidad UDES durante el semestre A2026.

Jóvenes provenientes de Argentina, México, Perú y diversas regiones de Colombia se vinculan a programas como Ingeniería Agroindustrial, Medicina, Comunicación Social y Periodismo, Instrumentación Quirúrgica, Psicología, Contaduría Pública, Licenciatura en Educación Infantil, Fisioterapia y Fonoaudiología.

Durante su estancia, los estudiantes cursarán asignaturas, realizarán rotaciones médicas y desarrollarán sus prácticas académicas. Además, se promoverán espacios para explorar oportunidades de investigación en los focos estratégicos de la Universidad: Salud Planetaria y Seguridad Alimentaria, conectando su aprendizaje con los desafíos globales actuales.

55078094676_9889b04413_c.jpgFoto: Daniel Torrado

La jornada de bienvenida contó con el respaldo de las autoridades universitarias, encabezadas por el rector, Patricio López Jaramillo, y los líderes de las funciones misionales: las Vicerrectorías de Enseñanza, Investigaciones y Extensión.

Junto a la Oficina de Bienestar Institucional, estos aliados estratégicos garantizan que la estancia de los estudiantes se desarrolle bajo los más altos estándares de calidad y con un acompañamiento integral.

Asimismo, se presentó la agenda cultural desarrollada con el Instituto Municipal de Cultura y Turismo de Bucaramanga, permitiendo que los estudiantes descubran la historia y el arte local como parte esencial de su formación.

55077191077_c7bf7bf30d_k.jpgFoto: Daniel Torrado

 Para la UDES, la llegada de estos estudiantes no es solo un proceso administrativo; es la oportunidad de que sus historias y conocimientos se crucen con los nuestros. Este acompañamiento integral busca que, al regresar a sus hogares, lleven consigo no solo rigor académico, sino la huella de una experiencia que transformó su perspectiva profesional y humana.

Consulta aquí el álbum completo 

 Desayuno de bienvenida de estudiantes de movilidad académica A2026

Publicado en Internacionalización

La Universidad de Santander (UDES) anuncia el nombramiento de la Dra. Isabel Cristina Rincón Rodríguez como directora del Doctorado en Ciencias Administrativas, el primer programa de este nivel en el oriente colombiano en esta área del conocimiento. El lanzamiento oficial del posgrado se realizará próximamente.

La Dra. Rincón es Administradora de Empresas y PhD en Administración. Cuenta con doctorado en Administración de Empresas por SMC University y en Ciencias Empresariales por la Universidad de Nebrija (España). Magíster en Administración con énfasis en Finanzas por el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey – UNAB y magíster en Administración por la Universidad Autónoma de Bucaramanga.

A lo largo de su trayectoria profesional ha ocupado cargos directivos en el sector público y privado, con responsabilidades en entidades como Ecopetrol, Ecogas, el INVIMA y la Alcaldía de Bucaramanga, donde se desempeñó como alcaldesa encargada y directora del Instituto Municipal de Empleo y Fomento Empresarial.

En la UDES, la Dra. Isabel se ha desempeñado como decana de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables y como presidenta del Capítulo Oriente de la Asociación Colombiana de Facultades de Administración (ASCOLFA), contribuyendo al fortalecimiento académico del área en la región.

El nombramiento enmarca el proceso de consolidación institucional del Doctorado en Ciencias Administrativas, programa orientado a la formación de investigadores y al desarrollo de conocimiento aplicado en los campos de la gestión, la empresa y las organizaciones.

Publicado en Posgrados

El profesor e investigador Miguel Orlando Suárez Barrera, director del Laboratorio de Biología Molecular y Biotecnología de la Universidad de Santander (UDES), realizó una pasantía internacional en la Universidad de Groningen “University of Groningen”, en Países Bajos de donde es graduado como doctor en el año 2023. Esta instancia es parte de la extensión del programa NanoBiocáncer 2.0, una iniciativa de investigación enfocada en el desarrollo de proteínas con potencial anticancerígeno. Durante esta experiencia se desempeñó como profesor investigador visitante en el laboratorio de Patología del University Medical Center Groningen, fortaleciendo el trabajo académico y científico en el área de Biología Molecular.

Profesor solo

La pasantía se desarrolló entre el 2 y el 27 de enero en el University Medical Center Groningen (UMCG), en compañía de la profesora Lydia Visser, y tuvo como propósito continuar la caracterización de proteínas anticancerígenas que el grupo de investigación BIOMOL de la UDES viene estudiando desde hace cerca de ocho años, algunas de ellas en proceso de patente. Estos avances permiten seguir fortaleciendo el nivel de madurez tecnológica de los desarrollos científicos liderados desde la Universidad.

El programa NanoBiocáncer ha sido una apuesta conjunta entre universidades colombianas, instituciones internacionales y aliados del sector privado. A través de este ecosistema científico, se han consolidado estudios sobre parasporinas, proteínas extraídas de la bacteria Bacillus thuringiensis, que han mostrado avances significativos en el control de cáncer de colon, mama y próstata.

Durante su estancia en Países Bajos, Suárez destacó la consolidación del trabajo colaborativo con investigadores internacionales y la proyección de nuevas alianzas académicas. Como resultado de esta experiencia, se prevé la participación conjunta en convocatorias del gobierno neerlandés y la visita de investigadores internacionales a la UDES para el desarrollo de cursos cortos y actividades académicas.

Profesor con señora

Investigadores: Lydia Visser y Miguel Súarez Barrera

“Uno de los aspectos más relevantes que pude observar durante la pasantía fue la fuerte articulación entre el sector público y el sector privado en los procesos de investigación, una estrategia que representa una oportunidad para fortalecer el desarrollo científico y la innovación en el contexto universitario colombiano”, señaló el investigador.

Actualmente, el proyecto liderado desde la UDES cuenta con una red de colaboración que incluye universidades de Brasil, México, Países Bajos y Estados Unidos, lo que ha permitido la movilidad de estudiantes de doctorado y maestría, así como el fortalecimiento del reconocimiento internacional de la Institución.

Además del impacto científico, el profesor e investigador Miguel Suárez resaltó el componente social del proyecto, orientado a la búsqueda de alternativas a un tratamiento más efectivo o sin algún tipo de efecto colateral para el tratamiento del cáncer, así como el aporte al posicionamiento de la UDES en escenarios académicos de alto nivel.

“El reconocimiento a nivel internacional es el impacto más grande que tiene este proyecto porque ya estamos en boca de universidades con prestigio internacional y que puede en un futuro beneficiar a la universidad para que siga avanzando sus procesos de calidad”, señalo el investigador.


 Por: Shirly Núñez

Publicado en Investigación

Poner en práctica lo aprendido y ampliar la mirada profesional es el objetivo con el que Laura Rojas Hernández llega a la Universidad de Santander (UDES) para realizar sus prácticas académicas en el programa de Ingeniería Civil.

La estudiante del Máster en Sistemas Integrados de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, la Calidad, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Social Corporativa de la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR) iniciará esta experiencia en marzo de 2026, en el marco de un convenio interinstitucional de prácticas externas entre ambas instituciones.

Su proceso se desarrollará en la Coordinación de Calidad de Ingeniería Civil, donde se integrará a actividades relacionadas con la gestión, el aseguramiento de procesos y la mejora continua, con el acompañamiento del equipo académico y la orientación de la doctora Lina María Torres Barreto.

WhatsApp_Image_2026-02-10_at_2.49.07_PM.jpegFoto: Juliana Peña

Para Laura, esta práctica va más allá del cumplimiento de un requisito académico.

“Realizar mis prácticas académicas en la UDES, y además en un contexto internacional, representa una oportunidad de alto valor académico, profesional y personal”, asegura.

La experiencia, explica, le permitirá aplicar los conocimientos adquiridos durante su formación universitaria en un entorno real, exigente y diverso, que amplía su visión de la ingeniería civil y de la educación superior.

El componente internacional, señala, también fortalece habilidades clave para su desarrollo profesional.

WhatsApp_Image_2026-02-10_at_2.59.08_PM.jpegFoto: Juliana Peña  

“Este escenario fortalece mis competencias interculturales, mi capacidad de adaptación y mi pensamiento crítico, al interactuar con distintos enfoques académicos, normativos y metodológicos”, afirma, al tiempo que destaca la posibilidad de aportar al programa de Ingeniería Civil desde su formación y de llevar consigo aprendizajes y buenas prácticas que puedan ser transferidas posteriormente.

Durante sus prácticas académicas, Laura participará en el fortalecimiento de los procesos de calidad e internacionalización del programa.

Entre sus actividades se encuentran la elaboración de informes de análisis sobre la participación de profesores, estudiantes, graduados y administrativos en actividades de bienestar universitario; la caracterización y seguimiento de los semilleros de investigación; y la consolidación de información académica a partir de los reportes del sistema SIGGIP.

Asimismo, apoyará la elaboración de informes relacionados con internacionalización, como el seguimiento a la movilidad académica MIUDES, la proyección de estudiantes a intercambios internacionales y la documentación de clases espejo, mínimo cuatro por semestre, con sus respectivas evidencias y análisis, aportes que fortalecen la mejora continua, el aseguramiento de la calidad y la visibilidad académica del programa.

Esta experiencia se desarrolla en el marco del convenio interinstitucional de prácticas externas entre la Universidad de Santander y la Universidad Internacional de La Rioja, una alianza que fortalece la cooperación académica internacional y consolida la estrategia de internacionalización del programa de Ingeniería Civil.

Publicado en Internacionalización

La Clínica Veterinaria de la Universidad de Santander (UDES) abre sus puertas de lunes a sábado para ofrecer atención médica integral a mascotas, con servicios especializados, personal calificado y precios competitivos, dirigidos a toda la comunidad.

La atención se presta de lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 1:00 p. m. y de 2:00 p. m. a 7:00 p. m., y los sábados hasta las 6:00 p. m. Los domingos no hay servicio.

Quienes acuden a la Clínica Veterinaria UDES pueden acceder a consulta general, con chequeo integral, orientación profesional y acompañamiento permanente para el bienestar de las mascotas en cada etapa de su vida. A este servicio se suman los programas de vacunación, diseñados según la edad, condición y estilo de vida, fundamentales para la prevención de enfermedades.

FTS_VETERINARIA_15.jpgFoto: Juan Diego Caballero

 La clínica cuenta con laboratorio clínico, que realiza exámenes de hematología, química sanguínea, urianálisis, parasitología, citología, patología y cultivo con antibiograma, entre otros, permitiendo al médico veterinario contar con información precisa para un diagnóstico oportuno.

FTS_VETERINARIA_13.jpgFoto: Juan Diego Caballero

En materia de diagnóstico especializado, se ofrecen servicios de radiología, con el uso de rayos X seguros para evaluar fracturas, fisuras o la presencia de cuerpos extraños, y endoscopia, una técnica mínimamente invasiva que facilita la identificación de afecciones gastrointestinales, respiratorias, urinarias y articulares sin recurrir a procedimientos quirúrgicos.

La oferta de atención se complementa con cirugía, realizada con equipos especializados, anestesia controlada y monitoreo constante; oncología, orientada a la detección y tratamiento temprano de alteraciones como bultos, sangrados o lesiones persistentes; así como desparasitación y profilaxis dental, servicios clave para la prevención y el cuidado integral de la salud de las mascotas.

FTS_VETERINARIA_12.jpgFoto: Juan Diego Caballero 

Los propietarios de mascotas pueden acudir a la Clínica Veterinaria UDES dentro de los horarios de atención para recibir orientación profesional y acceder a los diferentes servicios disponibles según las necesidades de cada animal.

 

 

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